Give yourself permissiven to be creative – unter diesem Titel habe ich vor kurzem einen Talk beim »WOMEN’S HUB DAY« in München gehalten. Das war für mich etwas ganz besonderes: Zum ersten mal habe ich nicht für ein Unternehmen vor Publikum über ein Thema gesprochen – sondern ganz für mich alleine und über mein großes […]
Denn wenn man wirklich offen gegenüber Neuem ist und seine Welt mit offenem Blick betrachtet, dann fördert man damit auch seine Kreativität – und findet originellere Lösungen. Kein Wunder, dass Kreativität eine der „21st Century Competencies“ ist! Nun gibt es zweierlei Arten von Neugierde:
Bei „Kreativität“ denkt man ja oft nur an den Zustand von Flow, an fließende, überschäumende Produktivität, an Aha-Erlebnisse und Heureka. Dabei wird vergessen, dass dieser kreativen Phase zwei andere vorausgehen MÜSSEN.
Was für einen Spagat müssen Führungskräfte in unserer VUCA-Welt leisten! Scheinbar Widersprüchliches muss unter einen Hut gebracht werden.
Ich habe irgendwo gelesen, dass nur ein Mensch von zehn seinen Lebensstil ändert, wenn der Arzt sagt, dass man dies tun müsse, um in drei Jahren noch zu leben. Nur einer! Warum sind Veränderungen nur so mühsam? Warum lassen sie sich trotz bester Vorsätze so schwer umsetzen? Im privaten Leben, aber auch in Unternehmen, Stichwort: […]
Im Creative Coaching erzeugt ihr Zusammenspiel den Impact! Ich finde, dieses Prinzip sollte generell viel mehr Anwendung finden. Denn wenn systematisches Denken (linke Hirnhälfte) und Intuition (rechte Hirnhälfte) gemeinsam am Werk sind, entsteht langfristig erfolgreiches Handeln.